募集職種Role

【SAP育成プログラム付き】SAPソリューションコンサルタント

  • JOB CATEGORY
    CONSULTING
  • 職種Role
    コンサルタント
  • 職務内容Job description
    SAP育成プログラムを2カ月間受講後、以下4つの領域いずれかの業務をご担当いただきます

    【コンサル】
    ・SAP導入プロジェクトにおけるロジ・会計領域コンサルチームのメンバーとして業務を推進する
    ・他チームと連携して、プロジェクト内の整合性を保ちつつ担当業務を推進する
    【BASIS】
    ・S/4 HANA導入プロジェクトにおいて、社内メンバーや海外拠点メンバーと連携した環境構築/維持、インフラ領域を中心とした技術支援を行う(※入社後Activate 2.0 の教育を実施予定)
    ・SAP導入企業のバージョンアップやクラウド移行支援における商談~プロジェクト推進を実践する
    【AMS】
    ・富士通が導入支援したSAPプロジェクトでのAMSサービス導入、他社SAP案件のAMS巻取りプロジェクトを担当する
    ・上記プロジェクト本稼働後には運用・保守現場におけるお客様窓口として対応しながら、サービス管理者(SDM)の指示のもと、富士通全体のサービスレベルに遵守した保守作業を推進する
    【Dev】
    ・SAPアドオン開発を実施するメンバーとして設計・開発を行う
    ・プロジェクトには社内メンバーと国内主要ビジネスパートナー、海外拠点メンバーの体制で対応にあたります
  • 個人に期待する役割やミッションRoles and responsibilities
    富士通では、今後日本で発生するIT人材不足に備えて、日本リソースとグローバルリソースの融合を進めています。その結果、内製化比率を高めて人材獲得競争を軽減し、継続してケイパビリティを拡大することを期待しています。SAPビジネスにおいても、グローバルスタンダードなSAPだからこそより柔軟に人材の質的・量的な拡大が可能と考えています。
    SAPビジネスの推進/拡大に向けて、コンサル(導入)、BASIS(インフラ)、AMS(運用保守)、Dev(開発)の領域で職務内容を推進し、国内およびグローバルで活躍いただけることを期待しています。

    <入社後の研修、配属について>
    入社後は約2カ月のSAP育成プログラムを受講いただきます。育成プログラム受講により一定の知識やスキルを習得のうえで、チームリーダ指導のもと、プロジェクトに参画いただきます(配属後OJT4か月)。
    ※研修受講のため7/1に就業開始いただける方を募集します。
  • 必須のキャリア、スキル、資格などBasic qualifications
    以下いずれかに該当する方
    ・SAP実務経験1年以上
    ・SAP以外のERP実務経験2年以上
    ・ERP(SAPを含む)の導入・保守プロジェクト経験1年以上
    ・会計、販売、購買、物流、生産業務領域のいずれか基幹システム導入、または保守プロジェクト経験1年以上(業務知見を持ち、お客様と会話し要件を合意できる)
  • 歓迎するキャリア、スキル、資格などPreferred qualifications
    ・SAP関連資格の保有
    ・ビジネスでの英語使用経験
  • 語学力Language requirements
    英語:日常会話レベル
  • 募集元企業名Corporate Name
    富士通株式会社
  • 配属想定組織Unit
    ジャパン・グローバルゲートウェイ
  • 備考Notes
  • 勤務地Location
    Fujitsu Kawasaki Tower
  • こだわり検索Preferred Conditions
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