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JOB CATEGORY
CORPORATE STAFF
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職種Role
アカウンティング＆ファイナンス
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職務内容Job description
当経理部門では、コーポレート部門（※）の事業計画立案、実績管理の実行や、それぞれの経営に直結する施策を経理的側面からサポートします。また、経営の意思決定の質の向上・業績目標達成に向けたケイパビリティの向上のための施策推進を担って頂き経営に近い立場において、FP＆Aの機能強化を推進して頂きます。また、グローバルベースでのグループ全体のコスト管理を実行する新しいプロジェクトを立ち上げるため、当該分野でも施策を推進、牽引してくれることを期待します。
※人事・総務をはじめ、マーケティング部門や富士通DXプロジェクトを牽引するIT部門、M＆A推進部門など
（1）コーポレート部門のＦＰ＆Ａの中核を担い経営の意思決定の質の向上に貢献
(2) 富士通グループとしての新しい制度(人事制度、他）をリードし支えるコストマネジメント制度を
関連部門と連携して策定、運用していきます。（グローバルベース）
（3）ＢＩ・ダッシュボード活用をベースとして、富士通グループ全体のコストを集約、管理レベル向上を図り
経営に対して最適なコストマネジメントを提案
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個人に期待する役割やミッションRoles and responsibilities
・社長直下/会社直下部門のステークホルダー（経営層、コーポレート担当役員、担当幹部社員）に対して、それぞれの施策のサポート・報告及び経理的観点からの提言
・大きく変化する富士通の制度、体制にマッチしたコストマネジメントの仕組みを関連部門と協業して作っていきます。
特に、大きく変わる人事制度にフィットする人件費マネジメントの仕組みを人事部門とコミュニケーション・リーダーシップを発揮しつつ牽引してくれることを期待します。
・富士通グループ全体(グローバルベース)のコスト一元集約・管理をさまざまなデータ・ツールを駆使して可能にできることにチャレンジして頂きます。
また、そのうえでグループとしてのコスト効率を最大化する提案、提言を実行し、経営に大きく貢献することを期待します。
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必須のキャリア、スキル、資格などBasic qualifications
以下全項目の経験必須
・経理財務業務(事業損益管理)の経験5年以上、または、経営管理部門でのFP&A（予算／予測作成、予実比較分析）業務の経験5年以上
・英語力 ※TOEIC（R）テスト600点以上
・簿記2級もしくは同等以上の会計知識
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歓迎するキャリア、スキル、資格などPreferred qualifications
以下の経験があること
・自己変革力、常に新しい技術を取り込み、変革できる力(DX人財)
・ビジネスマネジメント経験、海外経験
・データ分析による経営力強化に関わるプロジェクト参画経験
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語学力Language requirements
英語：日常会話レベル
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募集元企業名Corporate Name
富士通株式会社
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配属想定組織Unit
財務経理本部
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備考Notes
管理職を想定したポジションです。
※ポジションは面接を通して最終決定させていただきます。
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勤務地Location
Fujitsu Technology Park
Fujitsu Kawasaki Tower
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こだわり検索Preferred Conditions
