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JOB CATEGORY
CORPORATE STAFF
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職種Role
その他
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職務内容Job description
富士通グループのパーパスである「イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていくこと」の実現にあっては、サステナビリティが事業の中核であり、当該推進に向けて重点的な取り組みを11項目定めている。そのうちの１つに「責任あるサプライチェーンの推進」があり、グローバルサプライチェーン本部では、当該推進に向けて、製品・サービス等のサプライヤー様と連携し、遂行するミッションを負っている。本プロジェクトは、当該ミッションの遂行にあたってのサプライチェーンサステナビリティに関する具体的な戦略を立案し、時にはサプライヤー様との協議も交えながら、遂行する責務を負う。重点的な取り組み分野は、環境・人権・多様性である。
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個人に期待する役割やミッションRoles and responsibilities
・調達各担当部門および関連部門（全社サステナビリティ推進部門、コンプライアンス部門、環境部門、人事部門等）と密に連携し、サプライチェーンサステナビリティの推進に向けた施策立案をマネージャー（課長職）として、4-5名のチームを牽引し、遂行する。
・自チームのリードのみではなく、本分野における他部門、海外拠点も巻き込んだリーダーシップの発揮
・サステナビリティ分野における高い専門性の発揮
・プレイングマネージャーとしての取り組み（最新社会動向・法令等の調査、等）
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必須のキャリア、スキル、資格などBasic qualifications
以下、必須、経験
・ 管理職もしくはチームリーダーでの業務経験（3年以上）
以下、いずれか
・ サステナビリティ・CSRに関する職務経験（3年以上）
・ 調達もしくはアライアンスに関わる業務（3年以上）
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歓迎するキャリア、スキル、資格などPreferred qualifications
以下の経験があること
・ システム導入におけるプロジェクトマネジメント経験
・ 法務・コンプライアンス部門での執務経験
・ 海外駐在経験
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語学力Language requirements
英語：ビジネス会話レベル
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募集元企業名Corporate Name
富士通株式会社
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配属想定組織Unit
グローバルサプライチェーン本部
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備考Notes
管理職を想定したポジションです。
※ポジションは面接を通して最終決定させていただきます。
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勤務地Location
本店・川崎工場
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こだわり検索Preferred Conditions
■歓迎要件
管理職を目指す方歓迎
管理職・マネジメント経験者歓迎
■職場の特徴
女性活躍中
女性管理職在籍
女性リーダークラス社員在籍
子育て中社員在籍（子育て経験者在籍）
英語力を生かせる
